“工作了30多年，在百米井下能吃上一口熱乎飯、喝一碗熱乎湯，是過去想都不敢想的！”日前，鞍鋼礦業弓礦公司井下鐵礦負280米職工陳榮波端著冒著熱氣的飯菜激動地說。這是該公司黨委認真貫徹落實鞍鋼集團公司董事長、黨委書記張廣寧到該公司開展黨的群眾路線教育實踐活動時的講話精神，深入推進教育實踐活動，從改進職工福利設施入手，為職工辦實事、做好事、解難題的生動事例之一。
8月21日，張廣寧到該公司井下鐵礦調研時強調：“職工群眾利益無小事，‘飯缸子’、‘澡堂子’的工作得做好。”該公司黨委認真貫徹落實張廣寧講話精神，以此為動力，扎實推進教育實踐活動，面對面、心貼心、實打實為職工辦實事、做好事、解難題。他們從改進職工福利設施建設入手，召開井下職工座談會，下發700份調查問卷，征求一線職工意見和建議，啟動了職工福利設施建設提檔升級工作。為了讓工作在百米井下的職工盡早吃上熱乎乎的午餐，該公司僅用了十一天時間就在負220米和負280米水平建立了就餐點，配備了微波爐、電磁爐、熱水器、排風扇、凈水器等設施，還抽調2名廚師和7名服務員專門做飯、送飯、打掃衛生。其他部位就餐點建設正在加快推進，在井下作業的700多名職工很快可以同地表工作職工一樣，每天吃上營養豐富的工作餐，結束幾十年自帶午餐下井工作的歷史。
該公司黨委把實打實為職工幫扶解困作為教育實踐活動的工作宗旨，真正做到關心職工生活和群眾利益。為盡快解決弓長嶺八家子社區、陳家社區3000余戶職工及家屬幾十年來因定時供水造成生活不便問題，多次與當地政府及相關部門協商，在資金緊張的情況下，籌措資金400余萬元，8月份啟動居民區全天供水工程，10月將實現全天供水。為了解決陳家職工住宅小區外廢棄場地給附近居民生活帶來環境困擾的狀況，該公司克服困難，修建一處占地面積達一萬平方米的健身廣場也即將竣工。針對一線生產崗位職工提出的盛夏制冷設備不足問題，該公司購買電冰箱23臺送到生產一線。針對居住在農村的職工反映種地難、秋收難，他們組成了黨員包保組幫助春種秋收……一樁樁、一件件實事、好事，讓廣大職工群眾深切感受到了黨組織的關懷。
據統計，教育實踐活動開展以來，該公司收集職工群眾提出的生產經營、企業管理、降本增效、職工生活、干部作風建設等方面的意見和建議120余項，目前60多項已經得到解決。
“對職工多一份關心，職工就會把企業當成家。”隨著教育實踐活動的深入開展，該公司一個個解民憂、暖人心、順民意的工作舉措陸續實施，一件件職工最關心、最直接、最現實的問題得到解決，不斷激發起職工隊伍的工作干勁，釋放出攻堅克難的正能量。1至9月份，該公司采剝總量、鐵礦石、鐵精礦、球團礦、石灰石產量均超額完成計劃任務，利潤超計劃1649萬元。