5月23日，鞍鋼集團召開2017年依法治企工作會議。會議強調，面對“保生存、求發(fā)展”的嚴峻局面，做好當前和今后一個時期的法治工作，責任重大，使命光榮。要深入學習貫徹習近平總書記在遼寧代表團的重要講話精神，進一步認清形勢，提高認識，以高度的責任感和使命感，擼起袖子加油干，撲下身子抓落實，加快推進法治鞍鋼建設，全面提升依法治企工作水平，為鞍鋼集團改革發(fā)展保駕護航，以優(yōu)異成績迎接黨的十九大勝利召開。 m4D鞍鋼集團網站

國務院國資委政策法規(guī)局局長郭祥玉應邀出席會議。鞍鋼集團公司黨政領導唐復平、尹利、姚林、白靜瀑、許質武、王義棟、邵安林出席會議。 m4D鞍鋼集團網站

鞍鋼集團公司黨委副書記、工會主席尹利主持會議。 m4D鞍鋼集團網站

會上，鞍鋼集團公司總法律顧問計巖作法治工作報告，全面總結了集團公司2016年法治工作，對2017年法治工作重點任務作出安排部署。2016年是“十三五”規(guī)劃的開局之年，也是推進法治鞍鋼建設的深化之年。集團公司認真貫徹落實國務院國資委關于法治央企建設的總體部署，緊緊圍繞集團戰(zhàn)略發(fā)展目標和“四項重點工作”，全面推進法治鞍鋼建設，持續(xù)提升法律保障能力，法治鞍鋼建設率先開局，依法治理工作扎實推進，依法規(guī)范管理持續(xù)深化，依法合規(guī)經營深入開展。 m4D鞍鋼集團網站

2017年是鞍鋼集團“保生存、求發(fā)展”、打勝扭虧脫困攻堅戰(zhàn)的決戰(zhàn)之年，也是推進法治鞍鋼建設的關鍵之年。法治工作的指導思想是：深入貫徹習近平總書記在遼寧代表團的重要講話和中央企業(yè)法治工作會議精神，圍繞“三個推進”，落實“四項重點工作”，突出“五個強化”，服務改革發(fā)展大局，以全面建設“治理完善、經營合規(guī)、管理規(guī)范、守法誠信”的法治鞍鋼為目標，以落實“兩個規(guī)劃”和各級企業(yè)市場主體地位為抓手，全面提升依法治企工作水平，努力開創(chuàng)法治鞍鋼建設新局面，為集團公司推進戰(zhàn)略調整與改革創(chuàng)新、打勝扭虧脫困攻堅戰(zhàn)提供堅實有力的法律支撐和保障。重點做好以下五個方面工作：圍繞全面落實法治工作“十三五”規(guī)劃，發(fā)揮法治工作的保障作用；圍繞“三個推進”，發(fā)揮法治工作的支撐推動作用；圍繞改革發(fā)展，發(fā)揮法治工作的價值創(chuàng)造作用；圍繞 “五個強化”重點工作，發(fā)揮法治工作的服務助推作用；圍繞夯實法治基礎建設水平，發(fā)揮法治工作規(guī)范引領作用。 m4D鞍鋼集團網站

會上，郭祥玉對鞍鋼集團依法治企工作取得的成效給予了充分肯定，認為鞍鋼依法治企頂層推動采取了新措施，助力企業(yè)改革發(fā)展取得了新成效，依法規(guī)范管理取得了新進展，推動依法維權取得了新突破，機構隊伍建設取得了新成果。他指出，鞍鋼要從“落實三個責任，強化一個保障”貫徹和落實黨中央和國務院國資委的要求和部署，即落實法治建設第一責任人職責，落實依法合規(guī)的主體責任，落實推進法治工作的具體責任，強化法治工作隊伍的支撐保障作用。 m4D鞍鋼集團網站

鞍鋼集團公司董事長、黨委書記唐復平在會上發(fā)表講話。唐復平肯定了近兩年鞍鋼集團依法治企工作所取得的成績，指出了集團法治工作存在的主要問題，對進一步深入推進法治鞍鋼建設，全面提升依法治企工作水平提出要求。他強調，一要充分認識法治鞍鋼建設的緊迫性。認識到當前面臨的國內外形勢對法治鞍鋼建設提出新挑戰(zhàn)，扭虧脫困中心工作對法治鞍鋼建設提出新要求，進一步提升依法治企工作水平，更好地適應國際國內政策法律要求，充分發(fā)揮法治工作在保安全、穩(wěn)經營、促發(fā)展中的“壓艙石”作用。二要切實增強全員法治思維和責任意識。各級企業(yè)主要負責人要增強法治建設責任意識，做到“重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要任務親自督辦”。增強依法決策、依法經營、依法管理意識，按照“謀劃工作要運用法治思維，處理問題要運用法治方式”的要求，堅持依法經營和依法管理，讓依法治企成為經營管理的重要理念。運用多種方式，廣泛開展法治宣傳教育工作，大力推動法治文化建設，為法治鞍鋼建設營造良好氛圍。三要認真落實兩個《鞍鋼集團依法治企“十三五”規(guī)劃（2016-2020）》和《鞍鋼集團關于開展法治宣傳教育的第七個五年規(guī)劃》，全面提升依法治企工作水平。集團各級企業(yè)要建立健全企業(yè)主要負責人負總責、各部門共同參與的依法治企工作機制。要以完善企業(yè)法律顧問制度為重點，進一步提升法治隊伍建設水平；落實各級企業(yè)市場主體地位，進一步提升企業(yè)依法治理水平；服務改革發(fā)展大局，進一步提升企業(yè)依法經營水平；深入推進兩個融合，進一步提升企業(yè)依法合規(guī)管理水平。 m4D鞍鋼集團網站

尹利在主持會議時對貫徹落實會議精神提出要求。要求各單位要迅速傳達、學習貫徹會議精神，深刻理解法治鞍鋼建設的重要性和緊迫性，切實增強全員法治思維和法治觀念，增強依法治企的思想自覺和行動自覺。要壓實依法治企責任，分解落實依法治企各項工作任務，做好集團依法治企“十三五”規(guī)劃的承接，使法治鞍鋼建設責任在全員全過程全方位全覆蓋上落實落地。要研究建立依法治企考核評價體系，加強法治隊伍建設，將依法治理、依法經營、依法管理納入企業(yè)年度考核的重要內容，全面提升依法治企工作水平，強化法治的支撐和保障作用，以法治工作優(yōu)異成績迎接黨的十九大勝利召開。 m4D鞍鋼集團網站

會議以視頻形式召開。集團公司總部機關部門負責人；集團公司專職董事、專職監(jiān)事；鞍山鋼鐵、攀鋼、各非鋼板塊黨政主要負責人、分管領導、法律事務機構負責人及法律事務人員；集團直屬單位負責人及法律事務人員分別在主會場和分會場參加會議。 m4D鞍鋼集團網站